八幡浜市特定事業主行動計画

2021年11月1日

当市では、平成15年7月に成立した「次世代育成支援対策推進法」に基づき、職員が仕事と子育ての両立を図ることができるよう職場を挙げて支援する環境を整備するための行動計画を平成17年12月に策定し、実施してきました。

その後、女性が職業生活において、その希望に応じて十分に能力を発揮し、活躍できる環境を整備するため、平成27年8月に「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」が成立しました。

このことを受け、当市では、女性活躍推進法に基づき、市の職員を対象とした新たな「八幡浜市特定事業主行動計画」を策定し、全ての女性職員が、その個性と能力を十分に発揮できる職場環境づくりに取り組んでいきます。

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